Lerne Mark kennen – unseren engagierten Onboarding Specialist mit einem ausgeprägten Blick für Struktur und Qualität. Mark versteht es wie kein anderer, Informationen in übersichtliche und korrekte Listings zu übersetzen und trägt damit direkt zu einer reibungslosen Zusammenarbeit mit unseren Partnern bei. Außerdem sorgt er dafür, dass jede neue Unterkunft nahtlos den Standards und dem Erscheinungsbild von EEZZ entspricht.
Stell dich und deine Rolle bei EEZZ vor
Mein Name ist Mark van Weelden, ich bin 19 Jahre alt. Ich komme ursprünglich aus Utrecht, bin jedoch in Zeeland aufgewachsen. Im Sommer 2023 bin ich zusammen mit meiner Mutter nach Süd-Limburg gezogen. Dort begann ich die Ausbildung zur Fachkraft für Facility Management, da ich noch nicht genau wusste, was ich machen wollte – und diese breite Ausbildung schien mir eine gute Wahl.
In den letzten zwei Jahren meiner Ausbildung absolvierte ich zwei Praktika bei EEZZ. Da es bei EEZZ keine eigene Facility-Abteilung gab, konnte ich in vielen Bereichen mitarbeiten und so entdecken, wie das Unternehmen funktioniert.
Als ich bei EEZZ anfing, vermietete das Unternehmen rund 185 Unterkünfte. Innerhalb eines Jahres wuchs diese Zahl auf etwa 650. Schnell wurde deutlich, dass es eine große Aufgabe war, all diese Unterkünfte für die Website aufzubereiten. Zuvor erledigten verschiedene Mitarbeitende jeweils einen kleinen Teil dieser Arbeit, doch durch das schnelle Wachstum wurde klar, dass es effizienter und präziser wäre, wenn eine Person diese Aufgabe vollständig übernimmt – um Fehler zu vermeiden.
Am Ende meines Praktikums erhielt ich ein Jobangebot als Onboarding Specialist. Natürlich habe ich zugesagt, da ich gerne im Unternehmen bleiben wollte und es spannend finde, gemeinsam mit EEZZ zu wachsen.
In den letzten zwei Jahren meiner Ausbildung absolvierte ich zwei Praktika bei EEZZ. Da es bei EEZZ keine eigene Facility-Abteilung gab, konnte ich in vielen Bereichen mitarbeiten und so entdecken, wie das Unternehmen funktioniert.
Als ich bei EEZZ anfing, vermietete das Unternehmen rund 185 Unterkünfte. Innerhalb eines Jahres wuchs diese Zahl auf etwa 650. Schnell wurde deutlich, dass es eine große Aufgabe war, all diese Unterkünfte für die Website aufzubereiten. Zuvor erledigten verschiedene Mitarbeitende jeweils einen kleinen Teil dieser Arbeit, doch durch das schnelle Wachstum wurde klar, dass es effizienter und präziser wäre, wenn eine Person diese Aufgabe vollständig übernimmt – um Fehler zu vermeiden.
Am Ende meines Praktikums erhielt ich ein Jobangebot als Onboarding Specialist. Natürlich habe ich zugesagt, da ich gerne im Unternehmen bleiben wollte und es spannend finde, gemeinsam mit EEZZ zu wachsen.
Was gefällt dir an deiner Arbeit bei EEZZ am meisten?
Ich freue mich besonders darauf, zu entdecken, wie alles bei EEZZ funktioniert – wie die Systeme aufgebaut sind, wie neue Kooperationen entstehen und was alles dazugehört. Und natürlich auf das Wachstum des Unternehmens: die Herausforderungen und die Abwechslung, die damit einhergehen, finde ich spannend und lehrreich.
Hast du ein Lieblingsmotto oder eine Lebensweisheit?
Mein Motto lautet: Wähle das, was dir Energie gibt. Das versuche ich in allen Lebensbereichen umzusetzen. Ob Arbeit, Studium oder persönliche Projekte – ich merke, dass ich am besten funktioniere und am meisten Freude habe, wenn ich mich auf Dinge konzentriere, die mich wirklich motivieren. Für mich geht es darum, bewusst das zu wählen, was dir Energie schenkt – so arbeitest du nicht nur besser, sondern machst dir das Leben auch ein gutes Stück schöner.